در سال 2012 ، ارتش به مقیاس تعرفه جدید تغییر می کند

در سال 2012 ، ارتش به مقیاس تعرفه جدید تغییر می کند
در سال 2012 ، ارتش به مقیاس تعرفه جدید تغییر می کند

تصویری: در سال 2012 ، ارتش به مقیاس تعرفه جدید تغییر می کند

تصویری: در سال 2012 ، ارتش به مقیاس تعرفه جدید تغییر می کند
تصویری: شمشیر Wootz Vikings Scramasax با الگوی شگفت انگیز: ساخت یک تیغه منحصر به فرد 2024, ممکن است
Anonim
تصویر
تصویر

سیستم جدید کمک های پولی ، که از سال آینده در ارتش شروع به کار می کند ، همچنین در سازمان های اجرای قانون ، جایی که قانون خدمت سربازی را پیش بینی می کند ، معرفی می شود.

این اطلاعات دیروز از یک کارگروه بین بخشی که در زمینه اصلاح پرداخت های مالی در نیروهای مسلح مشغول به کار است ، به دست آمد. رئیس جمهور کشور دستورالعملی برای تجدید نظر در حقوق ارتش تعیین کرد. دمیتری مدودف در کالج اخیر وزارت دفاع تأیید کرد که از اول ژانویه سال آینده ، حقوق سربازان به طور متوسط سه برابر افزایش می یابد و حداقل 50 هزار روبل در ماه برای افسران خواهد بود.

گروه بین دپارتمانی قبلاً در مورد ساختار آینده چنین پرداخت هایی تصمیم گرفته است. آنها بر اساس مقیاس تعرفه جدید تنظیم می شوند. نه تنها رتبه پرسنل نظامی ، بلکه ساختار کمک هزینه ها نیز تجدید نظر می شود. فرض بر این است که 60 درصد حقوق ارتش شامل حقوق و دستمزد بر اساس موقعیت و رتبه و 40 نفر دیگر - از محل پرداختهای مختلف خواهد بود. بار اضافی برای کیف افسران ، به ویژه ، با شرایط خاص خدمات ، کلاس ، پذیرش اطلاعات طبقه بندی شده تضمین می شود. فرض کنید یک ستوان ، که سرنوشت او را به شمال دور انداخته است ، قادر خواهد بود ماهی 80 هزار نفر را مطالبه کند. البته اگر او با وجدان به سربازان فرمان دهد و کنترل های کنترل را به طور کامل بگذراند.

حقوق سربازان قراردادی نیز افزایش می یابد. به جای 7-10 هزار فعلی ، آنها حدود 25 هزار روبل در ماه دریافت می کنند. به عنوان مثال ، آنها می خواهند به یک تیرانداز حرفه ای "ده" برای موقعیت و پنج هزار نفر برای درجه خصوصی بدهند. 9 تا 10 هزار نفر دیگر به او کمک هزینه می دهند. این شاخص ها برای افسران به این شکل خواهد بود. ستوان ، فرمانده دسته: 20 هزار نفر برای پست ، 10 هزار نفر برای درجه. برای فرمانده هنگ ، حقوق اساسی به 40-42 هزار افزایش می یابد. فرمانده تیپ تا 44 هزار نفر دارد.

خوب ، ژنرال ها بیشتر از همه تفاوت را احساس خواهند کرد. به عنوان مثال ، یک فرمانده ارتش می تواند روی 54000 روبل "اساسی" حساب کند. و معاون وزیر دفاع چهار ستاره - 67 هزار نفر.

با در نظر گرفتن امتیازات ، توسعه دهندگان سیستم جدید پیشنهاد می کنند که به چنین سطحی از حقوق نظامی برسند: ستوان - 50 هزار نفر ، سرهنگ - بیش از 60 نفر ، سرلشکر - بالای 73 سال ، سپهبد - بیش از 90 نفر و سرانجام ژنرال ارتش - حدود 112 هزار روبل در ماه … ما توجه داریم که این مقدار تا حدی کمتر از وعده ارتش است. پیش از این ، رهبران ارتش ادعا کرده بودند که از سال آینده همان فرمانده تیپ حدود صد هزار نفر دریافت می کند. این امکان وجود دارد که برخی پارامترها در طول ارزیابی پروژه مالی در دولت و کرملین تجدید نظر شوند.

و چه چیزی در انتظار بازنشستگان نظامی است؟ به گفته رئیس جمهور روسیه ، پرداخت های آنها حداقل 1.6 برابر افزایش می یابد. هنوز اطلاعات دقیق تری در دست نیست. اما کارشناسان می گویند به نظر نمی رسد هیچ تغییر اساسی در طرح فعلی تعهدات بازنشستگی نظامی پیش بینی شود.

این بدان معناست که پرداخت حقوق بازنشستگان همچنان به سه شاخص بستگی دارد - موقعیت نظامی ، درجه و طول خدمت جانباز. هزینه های مختلف خدمات در نظر گرفته نمی شود.

توصیه شده: